Opportunità per un giovane al
primo impiego
Innanzitutto occorre informarsi. Le vie da percorrere
possono essere le seguenti
- Consultare inserzioni in giornali nazionali, locali e specializzati. La pubblicità sui
giornali è uno strumento molto importante per la ricerca di un lavoro (soprattutto per
dirigenti e specialisti, meno per gli operai). Negli annunci viene spesso utilizzato il
nome di un consulente o un numero di casella postale, specialmente per quanto riguarda gli
operai. Gli annunci possono essere in greco o in inglese (quest'ultima lingua viene spesso
utilizzata per i tipi di attività che ne richiedono la conoscenza). Il giornale che
contiene il maggior numero di annunci per tutte le categorie di attività professionali è
il quotidiano nazionale "Ta Nea" (
Ta Nea):
gli annunci vengono pubblicati ogni giorno, mentre tutti i mercoledì vi è una speciale
rubrica dedicata alle domande e offerte di lavoro. Il quotidiano commerciale e finanziario
"Express" (ExpreV)
contiene annunci relativi al suo settore di specializzazione. Anche il quotidiano "To
Vima" (To bhma) pubblica annunci relativi al
settore finanziario, specialmente nell'edizione della domenica. Nella Grecia
settentrionale può essere utilmente consultata l'edizione domenicale del giornale
regionale "Makedonia" (Makedonia).
- Repertori. Non vi sono in Grecia pubblicazioni o repertori specializzati nella domanda e
nellofferta di lavoro. Solo lassociazione dell'AIESEC presso la Scuola di
Amministrazione Aziendale dell'Università del Pireo pubblica una relazione annuale in cui
i datori di lavoro possono pubblicare annunci. Molti di essi tuttavia lo fanno solo per
motivi di immagine e non allo scopo di un'effettiva assunzione.
Riviste specializzate. In linea generale, la stampa specializzata non è di grande
utilità per l'aspetto che stiamo considerando. Solo l'Associazione Professionale degli
Ingegneri TEE pubblica una rivista bisettimanale, "Technika Chronika" (Tecnika Cronika), destinata ai laureati
in ingegneria e in altre materie tecniche, che viene utilizzata da alcune compagnie per
reclutare tecnici specializzati. |